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El COPC abre nuevas plazas de mentoría con el objetivo de guiar procesos de cambio en el desarrollo de los colegiados y colegiadas

La próxima convocatoria del año se abrirá a partir de junio, con nuevas plazas que serán gratuitas y limitadas

El COPC abre nuevas plazas de mentoría con el objetivo de guiar a los colegiados y colegiadas con menos experiencia o que se encuentren en procesos de cambio en su desarrollo. La primera convocatoria de este año está en marcha con 12 personas mentoradas en curso. La próxima convocatoria del año se abrirá a partir de junio, con nuevas plazas que serán gratuitas y limitadas.

El objetivo del programa es concretar un plan de desarrollo profesional con visión a medio y largo plazo. Un plan de trabajo que consiste en 4 sesiones con el mentor o mentora asignado y trabajo individual entre sesiones por parte del mentée, con un total global de 15 horas de trabajo en todo el proceso de mentoría. El equipo de mentoría del proyecto está formado por un equipo de profesionales con experiencia contrastada en procesos de mentorización, con experiencia acreditada en diferentes ámbitos de intervención que le acompañarán en todo el proceso. 

Si eres una persona recién graduada sin ninguna experiencia previa o te encuentras en un proceso de cambio en tu carrera laboral y de desarrollo profesional y te interesa este proyecto, puedes inscribirte en la próxima sesión informativa a través del siguiente formulario.

Toda la información del programa, está disponible a través del apartado web del proyecto y en el díptico enlazado a la imagen de la noticia. También puedes contactar con el Departamento de Proyectos Institucionales a través del correo: ateneamentoring@copc.cat.


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La Escuela práctica profesional de psicología abre inscripciones hasta el 22 de marzo para la especialidad de psicología de la educación
El programa formativo consta de 100 horas teóricas, que comienzan el día 2 de abril, y de un máximo de 650 horas de práctica en entornos profesionales.