El Programa de actividades formativas de enero a marzo de 2024 ordena todas las formaciones por sección profesional, por tipos de actividad y por calendario, para que todas las personas que lo consulten tengan bien accesible y clasificada toda la oferta formativa del primer trimestre del año. Consúltalo pulsando el enlace o encima de la imagen y se te abrirá el pdf animado.

Cuando encuentres la actividad que quieres realizar, o sobre la que te quieres informar más, sólo necesitas consultarlas en el apartado de formación de la web, por título, sección o en el calendario, y el proceso de inscripción será cosa de un minuto.

Gracias a la exitosa implementación del formato híbrido (presencial y online simultáneamente), las formaciones del COPC son más accesibles y se favorece la participación y la formación continuada para el ejercicio de la profesión. Hay que recordar que en las actividades híbridas o bimodales, hay que inscribirse en una de las dos modalidades, presencial o online, lo que determina cómo se podrá cursar.  

El Colegio Oficial de Psicología de Cataluña espera que el Programa de actividades formativas del COPC contenga el máximo número de propósitos para el 2024.

Aquellos interesados ​​en participar como supervisores y que cumplan con los requisitos establecidos ya pueden presentar su candidatura a través de la oferta publicada en el bolsa de trabajo del COPC El 4 de diciembre (oferta con referencia R77939-536887). Los requisitos son:

• Ser universitario o colegiado en el COPC

• Tener la acreditación de la experiencia en psicología legal y forense

• Ser miembro de la sección de psicología legal

• No haber sido sancionado o discapacitado para el ejercicio profesional en los últimos 3 años

• Experiencia mínima de 10 años como psicólogo o psicólogo en el campo

Al momento de registrarse para la oferta, es importante adjuntar la documentación que se detalla en el campo de las observaciones de la oferta. El período de inscripción finalizará el domingo 7 de enero de 2024, y en enero se llevará a cabo el proceso de pre -selección y selección de nominaciones.

Ante a cualquier consulta, puede comunicarse con el Departamento de Proyectos de Desarrollo Profesional a través del correo. ocupacio@copc.cat. 

La participación en el networking se reserva a aquellos perfiles que superen la primera fase del proceso de selección, por lo que será imprescindible haber presentado la candidatura a través de la oferta publicada en la bolsa de trebajo del COPC (oferta TÉCNICO/A DE GESTIÓN DE TALENTO con referencia R84150-537142). El período de inscripción finalizará el viernes 12 de enero de 2024.

En el momento de inscribirse en la oferta, es imprescindible adjuntar la siguiente documentación:

• En el momento de inscribirse en la oferta, es imprescindible adjuntar la siguiente documentación:

• Carta de presentación y motivación para el puesto de trabajo.

• Titulación necesaria por el puesto de trabajo.

• Formación complementaria relacionada con el puesto de trabajo que se quiera aportar por la acreditación de méritos individuales, si procede.

Ante cualquier consulta, puede contactar con el Departamento de Proyectos de Desarrollo Profesional a través del correo ocupacio@copc.cat.

Seguidamente, el decano del COPC Guillermo Mattioli, tomó la palabra para compartir el informe de servicios del Colegio, situación actual de éstos y su evolución. Este informe inició con un recorrido por la herramienta deEl COPC en cifras, una herramienta de rendición de cuentas que se prometió en la última Junta General y que desde hace unos meses permite consultar, en una dimensión cuantitativa y en tiempo real, datos relevantes de los distintos servicios del Colegio. 

Entre los datos que ofrece la herramienta se pueden consultar el número de personas colegiadas actuales (18.245), personas colegiadas por secciones y su distribución, participantes en grupos de trabajo, volumen de préstamos de la biblioteca por tipología, datos de acreditaciones y capacitaciones, ofertas publicadas en la bolsa de trabajo o datos de formación, etc. entre otras muchas vinculadas a los diferentes servicios del COPC y con su evolución respecto al año anterior.

Mattioli hizo referencia a esta acción como una de las diversas previstas dentro del objetivo de la Junta de Gobierno de aumentar la transparencia e hizo mención también al portal de transparencia, un sitio web que verá la luz durante los próximos días y donde cualquier persona interesada podrá consultar una recopilación detallada de contenidos y documentos relacionados con las funciones públicas del Colegio.

El tercer y cuarto punto del orden del día “presentación y aprobación, si procede, de los presupuestos para el año 2024” y “aprobación, en su caso, de las asignaciones de la Junta de Gobierno y otros órganos para 2024” ser tratados y presentados detalladamente por la tesorera del COPC, Ona Palau, pero no contaron con votos suficientes de las personas colegiadas participantes por lo que no fueron aprobados.

Con la votación de estos últimos puntos, la sesión avanzó para tratar los distintos temas que motivaron la convocatoria de la Junta General Extraordinaria.

El primer punto votado de la Junta General Extraordinaria fue "Lectura y aprobación, en su caso, del acta de la Junta General Extraordinaria anterior (Extraordinaria 19/04/2023)", que quedó aprobada por mayoría de votos.

A continuación, Andrea Riera Campillo tuvo la oportunidad de dirigir unas palabras a las personas asistentes sobre su amplia experiencia y formación antes de someter a votación la ratificación de su nombramiento como nuevo miembro de la Comisión Deontológica, aprobado durante el proceso de votación.

Por último, Oriol Verdú Polo, actual defensor de las personas colegiadas, compartió con las personas participantes en la sesión un recorrido por los datos de las quejas recibidas y gestionadas durante su tiempo en el actual cargo (nombramiento ratificado durante la Junta General de 18 de diciembre de 2019); tras el que se dio paso a la votación con resultado positivo de su ratificación como defensor de las personas colegiadas.

La sesión finalizó con un turno abierto de palabras en el que se trataron diversos temas de interés actual vinculados tanto a los criterios que inspiran los procedimientos deontológicos como a la relación entre las profesiones sanitarias de la psicología; temas sobre los que la Junta de Gobierno del COPC seguirá trabajando.

Una vez más, el Colegio Oficial de Psicología de Cataluña agradece a todos los participantes, asistentes y organizadores que van por posible la realización de la JGE y JGO del día 13 de diciembre.

Con el proyecto Atenea-Mentoring del COPC, se pretende ayudar a personas recientemente graduadas en psicología a dirigir su carrera, y también seniors a reorientar su camino profesional. Francisco Solano Romero y Marina Romeo, presidente y vicepresidenta de la Sección de Psicología de las Organizaciones y el Trabajo del COPC, tienen claro que su trabajo vocacional y el del resto de mentores y mentoras del proyecto Mentoring Atenea "no sólo revierte a las mentées" , sino en el avance de toda la profesión" y se convierte en una experiencia de crecimiento y aprendizaje únicos. Ya son 53 personas que han realizado su proceso exclusivo de mentoría del COPC. Puede consultar el apartado web oficial del proyecto aquí.

Equipo de mentores y mentoras durante la reunión del pasado 11 de diciembre

¿Quieres recibir un proceso de mentoraje en 2024?

Si quieres inscribirte, lo puedes hacer durante la siguiente convocatoria que se abrirá durante el próximo mes de enero de 2024. Las plazas son limitadas. Se realizará una sesión informativa online durante el próximo día 18 de enero a las 18 h a cargo del equipo coordinador del proyecto, con el fin de dar a conocer el programa y valorar las candidaturas. Te puedes apuntar a través deeste enlace.

¿Quieres formar parte del equipo de mentores y mentoras?

Si eres colegiado o colegiada, tienes experiencia contrastada en procesos de mentoría y tienes ganas de formar parte del equipo de mentores y mentoras del COPC, puedes consultar los requisitos específicos e inscribirte a través de la Bolsa de Trebajo del COPC. Tienes tiempo para hacerlo hasta el próximo 14 de enero.

Para más información puedes contactar a través del correo: ateneamentoring@copc.cat

Desde enero de 2023 (Ley 12/2022, de 30 de junio, de regulación para el impulso de los planes de pensiones de empleo, por la que se modifica el texto refundido de la Ley de regulación de los planes y fondos de pensiones, aprobado por Real Decreto Legislativo 1/2002, de 29 de noviembre) este nuevo límite de aportación para los trabajadores autónomos, adicional al límite conjunto de 1.500 euros, es de 4.250 euros más por las aportaciones a los nuevos planes de pensiones de empleo simplificados (PPES).

Sumant aquest nou límit addicional de 4.250 euros al límit general de 1.500 euros (a qualsevol instrument de previsió social), una persona autònoma podrà arribar a aportar i deduir-se fins a 5.750 euros.

Más información: 

• Banc Sabadell: https://bit.ly/3N8L4xN

• CaixaBank: https://bit.ly/4a2FR4x

Toda la información relativa a las condiciones para solicitar una bonificación de la cuota es en
de este enlace en el apartado de Bonificaciones en la cuota del Colegio Oficial de Psicología de Cataluña, que recoge 5 supuestos: bonificación por nacimiento o adopción, bonificación especial por desempleo, bonificación junior, bonificación senior y bonificación para no ejercientes, ya sea por jubilación o por incapacidad.

En caso de que tu situación cumpla cualquiera de estos supuestos, consulta la información para acreditar documentalmente la situación y que el Colegio te aplique la bonificación a la cuota en la siguiente cuota colegial.

Tanto en un caso como en otro, ya sea renovar la bonificación o para solicitarla, es necesario hacerlo a través
de este enlace  antes del día 31 de diciembre si quieres que se aplique a la primera cuota de 2024.

El próximo 13 de diciembre arranca "1, 2, 3, Tàpies", un programa de tres acciones educativas escolarizadas, que se llevarán a cabo en diferentes escuelas de Cataluña a lo largo delAño Tàpies, el año en que se celebra el centenario de su nacimiento, y que tiene por objetivo sensibilizar a los y las jóvenes sobre la obra y la persona del célebre artista barcelonés.      

En el diseño de estas tres acciones han colaborado diferentes agentes de los ámbitos del arte y de la educación catalanes, uno de los cuales ha sido Olga Piazuelo, presidenta de la Sección de Psicología de la Educación del COPC, quien también asistirá a la celebración de estas tres acciones en la Escola Solc de Barcelona.

Las tres acciones, repartidas en tres trimestres, consistirán en:

1. Tàpies en voz alta. Lectura en voz alta y comentario del texto “El juego de saber mirar” escrito por el artista y publicado en la revista Cavall Fort en 1967. (13 de diciembre de 2023 a las 12 h).

2. Muro de muros. Creación de una instalación con fotografías de detalles de paredes (grietas, golpes, humedades, etc.) que tengan una proximidad estética con Tàpies, hechas por los niños, niñas y jóvenes, y enganchadas en fila sobre un muro.
   (13 de marzo de 2024).

3. Cometas y mensajes. Construcción colectiva de una cometa con un mensaje elegido por el grupo para compartir con el mundo, y posterior despegue de la cometa.
    (13 de junio de 2024).

Cabe destacar que Catalunya Ràdio participará en la primera acción, con una emisión especial dentro del programa “L'última hora”. A las 12.05 h, justo después del boletín de noticias, el presentador, Quim Morales, leerá el inicio del texto con la idea de que se continúe la lectura en las escuelas e institutos.

Todas las escuelas de Cataluña han sido invitadas a participar.

Podéis consultar las tres acciones con todos los detalles, textos y autorías
en este enlace.

El miércoles 29 de noviembre el Institut Català de la Dona (ICD) celebró, en el Palacio de Pedralbes de Barcelona, un acto para conmemorar los 25 años de trayectoria feminista de una treintena de entidades de todo Cataluña, entre las cuales se encontraba la
Sección Psicología de las Mujeres, Géneros y Diversidades del COPC.

La consellera d’Igualtat i Feminismes, Tània Verge Mestre; la secretària de Feminismes del Departament d'Igualtat i Feminismes, Montserrat Pineda Lorenzo, i la directora de l’Institut Català de les Dones, Èlia Soriano Costa, van presidir la trobada, que va servir per felicitar les entitats presents per les seves més de dues dècades “dedicades a donar vida al moviment feminista”. Verge també va destacar que “les entitats heu estat i sou fonamentals per situar a l’agenda pública les polítiques feministes, per generar espais de suport, recursos i serveis de proximitat per les dones molt abans que ho fessin les administracions locals o la Generalitat, i encara avui ho sou".

“Los feminismos de nuestro país agradecemos y celebramos vuestra determinación yendo por adelantado para que las mujeres tengan una vida más justa, más elegida, más vivible y libre"

Verge también puso énfasis en el valor de la experiencia que tienen estas entidades. “La trayectoria que tenéis es conocimiento profundo de las realidades que viven las mujeres en los pueblos más pequeños y en las ciudades más grandes; y lo habéis construido tejiendo alianzas feministas con otras entidades de todo Cataluña y del mundo. Es gracias a vosotras que las instituciones públicas han conocido las barreras, los sesgos y las violencias machistas que atraviesan las vidas de las mujeres”.

“Si ahora somos un país pionero en políticas feministas, es gracias a vuestros años de trabajo apoyando a las mujeres, luchando por sus derechos y demostrando que desde la alianza feminista las conquistas de derechos son también una realidad”, añadió.

"Lo que nos caracteriza a las mujeres es el hecho de trabajar muy duro e intensamente y muy pocas veces reconocer el trabajo que hacemos. Pero hoy es momento de celebrar, mañana ya continuaremos trabajando", reivindicó Èlia Soriano

El agradecimieinto de la Sección

Por su parte, Sara Morreres Quesada, presidenta de la Sección Psicología de las Mujeres, Géneros y Diversidades del COPC, ha querido agradecer al ICD "por este reconocimiento que tanto nos honra, de una administración que ha estado siempre al lado de las entidades de mujeres".

"También queremos agradecer, por descontado, a todas las mujeres que han formado parte de nuestra Sección y, especialmente, a las presidentas y miembros de las juntas anteriores. No las podemos citar a todas, ya que nos salen una treintena y alguna ya no está entre nosotras, pero es un placer, una responsabilidad y un reto continuar este camino, teniéndolas presentes y apostando por la genealogía feminista que ponga en valor a las pioneras. Ahora es más fácil, ya hay una estructura creada, pero ellas tuvieron que construirla."

Al acto también participó la directora de los Servicios Territoriales en el Camp de Tarragona, Eva Ferran Roig; la directora de los Servicios Territoriales del Departamento de Igualdad y Feminismos en Lleida, Elena Fuses Navarra; la directora de Servicios Territoriales al Alto Pirineo y Arán, Mireia Guivernau Huguet, y la directora de Servicios Territoriales a las Tierras del Ebro, Mar Lleixà Fortuño.

En la noticia publicada en Govern.cat se encuentra la lista completa de todas las entidades que recibieron el reconocimiento.